Pode ser uma vaquinha, uma abelha ou até uma capivara. Esses e outros personagens são mascotes de cooperativas de várias partes do Brasil. O formato muda, mas a missão é a mesma: dar personalidade às marcas, despertar empatia, criar memórias afetivas e ampliar o reconhecimento do cooperativismo.  Mais que figuras simpáticas, os mascotes são uma importante estratégia de comunicação porque estabelecem uma relação emocional com o público, marcando a identidade, os valores e a personalidade de uma marca. No caso do coop, eles fortalecem a cultura institucional e levam a mensagem de um modelo de negócios justo e sustentável para mais pessoas.  Conheça alguns mascotes coop:  Coopivara  Nossa diva cooperativista já se tornou a queridinha das redes sociais do movimento SomosCoop com seu carisma e bom-humor. Acolhedora e comunicativa, a mascote compartilha informações, curiosidades e conteúdos educativos para mostrar que cooperar é o melhor caminho para construir um mundo mais justo e sustentável. Entre uma trend e outra, também ajuda a combater a desinformação e levar a mensagem do cooperativismo cada vez mais longe.     Eliza  Inspirada na primeira mulher cooperativista da história, a jovem tecelã inglesa Eliza Brierley, a simpática bonequinha foi criada pelo Sistema OCB para apresentar o cooperativismo de forma leve e divertida para crianças e jovens. No mundo virtual, a mascote é a protagonista do game “Onde está Eliza?”, disponível na plataforma Jogar+Aprender. Em diversos cenários, Eliza mostra que as cooperativas estão presentes no dia a dia. Quando ela é encontrada, são exibidas informações sobre a história da personagem, do cooperativismo e muito mais. Prilili  Essa simpática urninha eletrônica é o símbolo da campanha #PenseNoCoop, uma iniciativa do cooperativismo brasileiro para incentivar o voto consciente, o debate público e a valorização das cooperativas. Tudo isso dialogando com toda a sociedade, sem priorizar nenhum partido político. Uma curiosidade: o nome da mascote vem do barulhinho que a urna eletrônica faz quando o eleitor termina de votar.       Contente A vaquinha da Cooperativa Mista dos Produtores de Leite de Morrinhos (Complem) faz sucesso nos eventos agropecuários e ações de marketing da cooperativa. Quem vê a Contente nas embalagens, já sabe que ela representa produtos lácteos de qualidade feitos por cooperados de Goiás. A vaquinha fez tanto sucesso que agora tem a versão física do bichinho de pelúcia para venda.     Languito  Outro bichinho da fazenda que veste a camisa do coop é o Languito, o mascote galinha da Cooperativa Languiru, do Rio Grande do Sul. Ele representa o setor de aves da coop, e, além de divulgar produtos e serviços, aproveita os momentos de interação com o público em feiras e eventos para fortalecer laços com a comunidade. Em 2023, ganhou dois parceiros mascotes: a vaquinha Mimi e o porquinho Piguinho.   Coperito  No Pará, um simpático pinheirinho e sua turma vivem aventuras em histórias em quadrinhos para apresentar o cooperativismo para crianças e adultos. Das páginas dos gibis, o mascote Coperito ganhou forma e aparece nas redes sociais, site institucional e eventos da Cooperativa Agroindustrial Paragominense (Coopernorte). A escolha da árvore não é coincidência: por muitos anos, o símbolo oficial do cooperativismo brasileiro foram dois pinheiros dentro de um círculo, por causa da perenidade e da capacidade de crescer em diferentes situações, assim como o coop.   Ziza  O Sicredi, primeira cooperativa de crédito do Brasil, escolheu uma abelha como mascote do programa “A união faz a vida”, iniciativa educacional que difunde os valores da cooperação e cidadania nas escolas. Ziza é uma abelha amigável, simboliza o trabalho em conjunto, a união e a essência do coop. Além de participar das ações educativas, Ziza é uma cidadã do mundo e viaja com representantes do Sicredi para eventos internacionais e encontros com líderes como o Papa Leão XIV.      Sipaguito  Outra figura conhecida no cooperativismo de crédito é o Sipaguito, mascote da maquininha de cartões Sipag, do Sicoob. Parceiro de pequenos empreendedores, ele apresenta com bom humor e simpatia as vantagens da solução de pagamento cooperativista: sem taxa de adesão, vendas rápidas, aceita várias bandeiras, antecipação de recebíveis e muito mais.  Gotinha  Os mascotes muitas vezes têm grandes responsabilidades, como dar leveza a assuntos sérios e incentivar ações solidárias. É o caso da Gotinha de Sangue, do Instituto Unimed/RS, uma sorridente pelúcia vermelha que apoia as campanhas de doação de sangue promovidas pela cooperativa de saúde gaúcha. A mascote também participa de eventos e visita unidades de atendimento e hospitais da cooperativa para lembrar os colaboradores que um ato simples pode salvar vidas.   Mãozinha da Cooperação  Colorida, sorridente e engajada. A Mãozinha da Cooperação é a mascote do Dia de Cooperar (Dia C), a maior mobilização de voluntários do cooperativismo brasileiro. Criado em 2009, o programa beneficia milhões de pessoas em todo o país com ações solidárias, de educação, saúde, cidadania financeira e outros projetos socioambientais. Este ano, a celebração do Dia C será no dia 29 de agosto, e a Mãozinha já está pronta para participar!  Cooper Ativos  Em Santa Catarina, três mascotes inspirados em pássaros nativos são os porta-vozes do Programa Jovens Cooperativistas Catarinenses, do Sescoop/SC. Jotacê, Grupita e Coopeco ensinam sobre os conceitos do cooperativismo de forma leve e didática. Criados para aproximar o movimento cooperativista das escolas, famílias e novas gerações, eles aparecem em materiais de comunicação, vídeos e eventos do Sistema Ocesc.          Encontro de mascotes coop  Imagine cerca de 20 pelúcias gigantes passeando entre estandes de uma feira agropecuária, interagindo com o público, divulgando produtos e chamando a atenção de crianças e adultos. Essa cena aconteceu na primeira Parada de Mascotes do Cooperativismo, realizada durante a  Expointer 2024, em Esteio (RS). O desfile foi promovido pelo Sistema Ocergs, que representa as cooperativas gaúchas e mostrou a diversidade de atuação do segmento, além de aproximar o público das coops.  “Com os mascotes, conseguimos transmitir os valores e a missão das nossas cooperativas de forma lúdica e envolvente, criando um senso de identidade que ressoa com nossos clientes. Essa presença amigável e carismática atrai novos consumidores e também fideliza os já existentes, tornando-se um símbolo de confiança e reconhecimento no mercado”, destacou a gerente de Comunicação e Marketing do Sistema Ocergs, Simone Zanatta, sobre o encontro. Para que serve um mascote?  O mascote não é apenas uma figura bonitinha que atrai o público para a mensagem, mas uma estratégia de comunicação que humaniza e populariza uma marca a partir de vínculos que geram conexão real com o público, de acordo com o professor Diego Jacob, doutor em Marketing e Estratégia.  Ele explica que os mascotes ajudam a transformar conceitos abstratos, como confiança, inovação, acolhimento e tradição, por exemplo, em uma figuras concretas, e, ao mesmo tempo, de fácil assimilação. Os personagens podem representar a cultura de uma instituição, aproximar a marca das pessoas, facilitar a compreensão de mensagens, incentivar comportamentos, apresentar campanhas, orientar o público e fortalecer o sentimento de pertencimento. “O mascote torna as mensagens mais acessíveis, humanizadas e fáceis de lembrar”.  Apesar da simpatia que esses personagens costumam despertar, o especialista pondera que eles precisam fazer parte de um contexto e estar alinhados aos objetivos e valores das instituições que representam. “Assim, o mascote deixa de ser apenas uma figura simpática e passa a atuar como um verdadeiro embaixador da marca”, destaca Jacob.  

Cleusimar Andrade e Rafael Andrade são pai e filho com uma paixão em comum: o cooperativismo. A trajetória dos dois mostra como os princípios que orientam esse modelo de negócios também podem inspirar a paternidade, ao estimular o diálogo, o respeito, a escuta e o aprendizado mútuo. Neste Dia dos Pais, a história da família de cooperativistas do Distrito Federal revela que, quando a cooperação faz parte do dia a dia, pais e filhos constroem, juntos, relações mais fortes. Presidente da Rede Alternativa e cooperado da R3 Cooperativa de Catadores de Santa Maria – ambas cooperativas de reciclagem –, Cleusimar tem mais de duas décadas de atuação no cooperativismo e viu o filho seguir naturalmente seus passos. A decisão de também se tornar cooperado partiu do próprio jovem, motivo de orgulho para o pai. Hoje, aos 22 anos, Rafael é responsável pela área de operações da R3, atuando no controle de entrada e saída de materiais, estoque, comercialização, recebimento e organização.  Se por um lado Cleusimar inspirou o filho a conhecer o cooperativismo, por outro também passou a aprender com ele. Recentemente, Rafael concluiu o curso superior de Tecnologia em Gestão de Cooperativas, voltado à profissionalização de catadores e trabalhadores de cooperativas de reciclagem do Distrito Federal, oferecido em parceria entre o Sescoop/DF e a Universidade Católica de Brasília. A formação trouxe novos conhecimentos que hoje se somam à experiência do pai no movimento cooperativista. “Com essa formação superior, ele passou a ter mais conhecimento. Em uma das nossas conversas, soltou: 'Aqui você não é meu pai, não. Aqui nós somos cooperados e vamos trabalhar'", relembra Cleusimar, bem-humorado. A frase resume a relação construída entre os dois dentro da cooperativa: cada um contribui com suas habilidades e experiências, sempre em pé de igualdade e com respeito mútuo. O cooperativismo também proporcionou oportunidades que marcaram a trajetória de Rafael. Por meio de uma capacitação promovida pelo Sistema OCB, ele conheceu Mondragón, na Espanha, referência mundial em cooperativismo. “Eles foram para Mondragón e fizeram um curso maravilhoso lá. Eu também tive a oportunidade de fazer essa formação em outra época”, conta Cleusimar, orgulhoso de ver o filho ampliando seus horizontes por meio do cooperativismo. Coop em família  A história de Cleusimar com o cooperativismo começou quando, diante da falta de oportunidades no mercado de trabalho, ele encontrou na reciclagem uma forma de sustento. Ao ingressar na cooperativa, descobriu um modelo baseado na ajuda mútua, na participação democrática e no desenvolvimento coletivo. Ao longo de duas décadas, passou a integrar conselhos e câmaras temáticas ligados ao cooperativismo, no Distrito Federal e em âmbito nacional. "Hoje, eu não quero abandonar o cooperativismo por nada", afirma.  Além de pai e filho, o coop também atraiu a esposa de Cleusimar e mãe de Rafael, Vilany Freitas, cooperada e presidente da R3. “O cooperativismo está todos os dias na nossa casa. A gente vive disso, cuida da nossa família por meio dessa renda e compartilha os mesmos valores. Acabou virando uma paixão e a gente não consegue mais viver sem”, conclui Cleusimar.  A história de Cleusimar e Vilany foi retratada no documentário Histórias de um Mundo Melhor, lançado pelo Sistema OCB em 2025. Paternidade se constrói com cooperação Histórias como a de Cleusimar e Rafael mostram que os princípios do cooperativismo podem ultrapassar o ambiente de trabalho e inspirar a vida em família. Valores como solidariedade, diálogo, participação, responsabilidade compartilhada e construção coletiva também fazem parte de uma paternidade mais presente e afetiva, baseada no cuidado e na responsabilidade conjunta. Esse modelo contrasta com uma visão tradicional, em que o pai era visto apenas como o provedor financeiro. Nos últimos anos, no entanto, a sociedade tem caminhado para uma compreensão mais ampla da paternidade, na qual estar presente é tão importante quanto sustentar a família. A recente ampliação da licença-paternidade, por exemplo, reforça esse movimento ao incentivar a participação dos pais desde os primeiros dias de vida dos filhos, fortalecendo vínculos e promovendo uma parentalidade mais responsável. Para a professora da Universidade de Brasília (UnB) Hayeska Costa Barroso, coordenadora do Grupo de Estudos e Pesquisas sobre Maternidade, Parentalidade e Sociedade, cuidar dos filhos deve ser uma responsabilidade compartilhada. “A ideia de homem provedor que sai para trabalhar e automaticamente não tem nenhuma obrigação na gestão do espaço doméstico é ultrapassada. Precisamos cada vez mais trazer a paternidade para o centro da responsabilização no campo dos cuidados”, afirma.

A disputa pelo Masterchef 2026 continua mobilizando milhares de espectadores em todo o Brasil. O episódio final do programa só vai ao ar no dia 22 de setembro de 2026, mas um capítulo já entrou para a história do reality por trazer cestas com dezenas de produtos de cooperativas. Todos eles produzidos de forma sustentável, com respeito a quem produz e preço justo — atributos encontrados em todos os produtos que carregam o carimbo SomosCoop. carimbo SomosCoop. carimbo SomosCoop.  A receita vencedora do episódio, um delicioso creme de abóbora com bacon e bisteca, foi criada pela dona de casa Aline Oliveira, 47 anos, moradora de Belo Horizonte. “Eu dei uma caramelizada na cebola para dar uma levantada no sabor”, explicou a concorrente. “Coloquei um pouquinho de bacon também, gengibre e finalizei com limão.” A iguaria  conquistou o paladar dos chefs Henrique Fogaça, Helena Rizzo e Erick Jackin “Essa comida me trouxe recordações muito boas, que até me emocionaram”, afirmou o chef Fogaça na análise individual dos pratos. Já o jurado Erick Jackin foi enfático ao considerar o prato “uma perfeita comida de família”. A receita de Aline foi escolhida por unanimidade pelos jurados do programa, que adoraram a mistura de sabores produzida pelos ingredientes enviados por 13 cooperativas de oito estados brasileiros que enviaram produtos para a cesta misteriosa do Masterchef Brasil. Entre os produtos usados por Aline estavam abóbora moranga da Caisp, de São Paulo, manteiga da Compleite, de Goiás, e leite integral da CooperRita Ficou curioso para preparar essa receita fácil, que tem apenas 1 hora de preparo, e ainda espalhar um gostinho afetivo estilo Masterchef aí na sua casa? Confira abaixo os ingredientes e mãos à obra! Creme de abóbora 600 gramas de abóbora moranga 1 litro de água 50 gramas de manteiga 500 ml de leite integral 1 cebola 1 limão pimenta-do-reino a gosto sal a gosto Acompanhamentos 200 gramas de bacon 200 gramas de bisteca de porco 1 colher de sopa de óleo 1 pedaço pequeno de gengibre ralado coentro a gosto (opcional)   Modo de Preparo Pique a abóbora moranga com a casca e retire as sementes. Em uma panela, cozinhe a abóbora na água até que a casca fique macia. Enquanto isso, pique o bacon e frite em uma frigideira até ficar crocante. Retire o bacon da panela e reserve. Corte a bisteca de porco em cubos e tempere com o suco de meio limão, o gengibre, o sal e a pimenta a gosto. Na mesma frigideira em que fritou o bacon, acrescente o óleo, aqueça e frite os cubos de bisteca até dourarem bem. Reserve.  Pique a cebola e refogue na manteiga até dourar, aproveitando a frigideira onde a carne e o bacon foram fritos para pegar o fundo. No liquidificador, adicione a abóbora cozida com a casca, o leite, uma colher de sopa do bacon frito e a cebola dourada na manteiga. Tempere com sal e pimenta a gosto e bata bem até formar um creme sedoso. Transfira a mistura para uma panela e leve ao fogo médio até ferver. Retire do fogo, adicione o suco de meio limão e misture.  Montagem Sirva o creme de abóbora quente em pratos fundos ou bowls. Finalize distribuindo os cubos de bisteca grelhados, o restante do bacon frito e folhas de coentro a gosto por cima do creme.